آزمون استخدامی

وزارت بهداشت اعلام کرده برای سال ۱۴۰۳، جذب ۲۵ هزار نیروی انسانی را پیش بینی کرده است؛ در حالی که قرار بود ظرف سال گذشته و امسال، سه مرحله آزمون استخدامی برگزار شود.

مسئولان ارشد وزارت بهداشت قول داده بودند برای تأمین کمبود نیروی انسانی در مراکز درمانی، سه مرحله استخدام داشته باشند که دو مرحله آن تا قبل از پایان ۱۴۰۲ باشد.

رئیس مرکز توسعه مدیریت و تحول اداری وزارت بهداشت، در ارتباط روند استخدام و گزینش نیروهای جدید وزارت‌ بهداشت، توضیحاتی داد.

ماجرای دنباله دار استخدام ۲۵ هزار نیروی انسانی در وزارت بهداشت که از سال گذشته کلید خورده بود، همچنان نیز ادامه دارد.

وزیر بهداشت، در خصوص تعداد نیروهای پرستاری که قرار است از طریق آزمون استخدامی جذب شوند، توضیح داد.

مدیرکل منابع انسانی وزارت بهداشت، نیاز حداقلی وزارت بهداشت را ۷۵ هزار نیروی جدید اعلام کرد.

مدیرکل منابع انسانی وزارت بهداشت، نیاز حداقلی وزارت بهداشت را ۷۵ هزار نیروی جدید اعلام کرد.

معاون توسعه مدیریت و منابع وزارت بهداشت، به تشریح برنامه های بلند مدت در جذب، نگهداشت، آموزش و ارتقای نیروی انسانی در وزارت بهداشت پرداخت.

سرانجام زمان برگزاری آزمون استخدامی وزارت بهداشت فرا رسید تا شرایط جذب بیش از ۲۵ هزار نفر در بخش های بالینی و…، فراهم شود.

مدیرکل منابع انسانی وزارت بهداشت، تازه ترین نکات پیرامون آزمون استخدامی وزارت بهداشت را برای آگاهی متقاضیان اعلام کرد.